Promovendus (PhD) Cardiologie: hartfalen en obesitas

Heb jij als basisarts interesse in cardiologie, maar ook in obesitas en leefstijl? Heb je de ambitie om te promoveren? En wil jij een belangrijke rol spelen in wetenschappelijk onderzoek? Dan is de vacature Promovendus (PhD) Cardiologie: hartfalen en obesitas misschien wel iets voor jou!

Jouw profiel

Jouw aanbod

Contact

Solliciteren

Wat je gaat doen

Sinds 2015 hebben we een goedlopende onderzoekslijn op de afdeling Cardiologie van Franciscus, gericht op het opsporen en behandelen van hartafwijkingen bij mensen met obesitas. Dat heeft al tot twee afgeronde promotieonderzoeken geleid, en een derde en vierde promovendus zijn nu actief binnen deze onderzoekslijn. Cardiologen van Erasmus MC zijn van begin af aan nauw betrokken. Sinds kort is er ook intensieve samenwerking met cardiologen uit het UMC Groningen. Het nieuwe promotieonderzoek markeert een belangrijke stap voor onze onderzoekslijn, waarbij onze studies naar hartfalen bij obesitas niet meer alleen in de Rijnmond regio, maar ook landelijk plaatsvinden.

Promotieonderzoek
Het onderzoek is een vervolg op de CARDIOBESE, AF OBESE en SCOR(HF)E-studies. In de eerste twee studies werden mensen met obesitas die voor bariatrische chirurgie naar het ziekenhuis kwamen, onderzocht op de eerste tekenen van hartfalen met echocardiografie, holter en bloedonderzoek. In 2024 zijn we de SCOR(HF)E-studie gestart, een onderzoek waarbij we mensen met obesitas die buiten het ziekenhuis deelnemen aan een gecombineerde leefstijlinterventie randomiseren naar wel of geen screening naar hartfalen.Hartfalen wordt vaak pas laat ontdekt bij mensen met obesitas, omdat de klachten overlappen met de effecten van overgewicht. Hierdoor blijven veel mensen onbehandeld, met een verhoogde morbiditeit, mortaliteit en zorgconsumptie als gevolg.

Het doel van het nieuwe promotieonderzoek is om hartfalen bij volwassenen met obesitas eerder op te sporen en diagnostische methoden te verbeteren, zodat gerichte behandeling mogelijk wordt en de ziektelast kan worden verminderd. Het project bestaat uit drie delen: 1. Validatie van een door ons ontwikkelde diagnostische score voor hartfalen bij obesitas, 2. Ontwikkeling van nieuwe echo- en MRI-parameters voor hartfalen bij obesitas, en 3. Het opzetten van een landelijke, gerandomiseerde studie naar proactieve screening naar hartfalen bij obesitas.

Jouw werkzaamheden als arts-onderzoeker bestaan uit:

het analyseren van direct beschikbare data van verschillende studies waarvan de follow-up reeds afgerond is en het schrijven van manuscripten gebaseerd op deze analyses;
het coördineren van een patiëntgebonden studie. Denk hierbij aan patiëntinclusie, het vervolgen van patiënten en doen van aanvullend onderzoek (echocardiografie/bloedonderzoek), analyse van de data en het schrijven van manuscripten gebaseerd op deze analyses;
het onderhouden van contacten met deelnemers aan de studie om een zo compleet mogelijke dataset te verkrijgen;
het presenteren van data in verslagen, presentaties en wetenschappelijke artikelen die gepubliceerd worden in (inter)nationale wetenschappelijke tijdschriften.

Bij voldoende inzet leidt dit traject tot een proefschrift en promotie aan de Erasmus Universiteit.

Jouw afdeling
Franciscus
Franciscus Cardiologie is een grote vakgroep met 18 cardiologen. In het ziekenhuis hebben we een grote klinische cardiologieafdeling met een drukke CCU en EHH. En binnen de vakgroep zijn opleiding en wetenschappelijk onderzoek belangrijke speerpunten. Momenteel lopen er twee promotietrajecten. Als arts-onderzoeker werk je nauw samen met de academische samenwerkingspartners en andere arts-onderzoekers in Franciscus. Heb je cardiologische ervaring en vind je het leuk om klinisch mee te werken? Dan is er de geheel vrijblijvende mogelijkheid om mee te draaien in de kliniek voor een aantal weken per jaar.

Erasmus MC en UMC Groningen
De afdelingen Cardiologie van het Erasmus MC en UMC Groningen staan wereldwijd bekend om hun vooraanstaande rol bij de ontwikkeling en implementatie van vele innovatie diagnostische technieken en behandelingen. Binnen de afdelingen is er zeer veel expertise op het gebied van hartfalen en de vroegdetectie van cardiale disfunctie. Als arts-onderzoeker krijg je de mogelijkheid om voor dit onderzoek intensief samen te werken met deze experts.

Werkplezier
Bij ons staat jouw werkplezier en mentale gezondheid heel hoog op de agenda. We vinden het belangrijk dat over deze onderwerpen een open dialoog is. Zowel medisch specialisten, de Raad van Bestuur en collega arts-onderzoekers houden zich hier dan ook dagelijks mee bezig. En wist je dat:

er een zeer actieve arts-assistenten vereniging (AAV) is in Franciscus die opkomt voor jouw belangen en waar vanuit activiteiten en uitjes worden georganiseerd?
wij veel werken met peer support, intervisie en coaching?
er genoeg mogelijkheden zijn om te groeien op professioneel gebied? Je kunt zowel gebruik maken van het aanbod van het wetenschapsbureau van het Franciscus als de Erasmus MC Graduate School.

Jouw profiel

Jij bent een basisarts met interesse in cardiologie als medisch specialisme.
Het is fijn als je al wat klinische ervaring hebt.
Je hebt affiniteit en enige ervaring met wetenschappelijk onderzoek.
Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en organisatietalent.
Je werkt nauwkeurig en hebt een sterk analytisch denkvermogen.
Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal, zowel in woord als geschrift.

Jouw aanbod

Salaris volgens FWG 60 van de cao Ziekenhuizen. Dat is max. €6.098,- bruto per maand op basis van 36 uur.
In augustus 2026 stijgen de lonen conform cao met 2%.
Maar ook een vaste eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van allebei 8,33%.
Een jaarcontract met uitzicht op een contract voor drie jaar (bij een positieve evaluatie), voor 36 uur per week.
De mogelijkheid om, als je cardiologische ervaring hebt, incidenteel klinische werkzaamheden te verrichten.
Een baan in een topklinisch ziekenhuis. Wat dat precies betekent lees je hier.
Ondersteuning van en samenwerking met onze medisch studenten.
De mogelijkheid om jouw netwerk te vergroten in het wetenschappelijk onderzoek.
Een fijne werksfeer: bij ons zijn de lijnen kort, communiceren we open met elkaar, zijn we collegiaal en vinden we humor belangrijk!
Goede bereikbaarheid van onze locaties.
Kinderopvang bij Fransje Plukkebol, ons eigen kinderdagverblijf.
Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden waarin je bijvoorbeeld extra verlof koopt of een fiets aanschaft.
Sporten met korting, stoelmassages, yogalessen, vitaalcoaching en nog veel meer!

Sollicitatieprocedure

Solliciteren

Ben je enthousiast geworden en misschien wel de perfecte match? Trek de stoute klompen aan en solliciteer! Je ontvangt direct een ontvangstbevestiging in je mail

Selectie

We gaan direct met jouw sollicitatie aan de slag en bekijken op basis van je cv en (eventueel) je motivatiebrief of er een match is. We laten jou zo snel mogelijk weten of we je uitnodigen voor een kennismakingsgesprek.

Kennismakingsgesprek

Pas jij de klomp? In het kennismakingsgesprek onderzoeken we of we bij elkaar passen. En natuurlijk is dit ook voor jou hét moment om te beoordelen of jij jezelf straks ziet werken in Franciscus. Stel dus gerust al jouw vragen! Let op: vaak volgt er nog een tweede kennismakingsgesprek.

Contract & arbeidsvoorwaarden

Gefeliciteerd, we zijn een match! We nodigen je graag uit voor een telefonisch gesprek waarin onze collega’s van Werving & Selectie jou alles vertellen over onze arbeidsvoorwaarden, jouw salaris, contract en alle andere faciliteiten die we jou bieden.

Om bij Franciscus te kunnen werken, heb je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig. Deze wordt voor jou aangevraagd aan het eind van het sollicitatieproces. De kosten hiervoor worden door ons vergoed.

Welklomp!

Wat fijn dat je bij ons start! Voor jouw eerste werkdag ontvang je een uitnodiging voor onze Franciscus onboardingapp. Zo kun je alvast vanuit huis, de trein of waar dan ook, kennis maken met ons ziekenhuis. En natuurlijk word je goed opgevangen en ingewerkt op de afdeling.

Zet de stap naar Franciscus

Heb je vragen over de vacature Promovendus (PhD) Cardiologie: hartfalen en obesitas? We vertellen je graag meer! Neem contact op met Bas van Dalen, cardioloog, op 010-4616139. Bellen of Whatsappen kan ook met onze recruiter Kristi Teodorascu op 06-47887941.

Acquisitie plegen? Dat is voor deze vacature echt niet nodig.
Interne kandidaten gaan voor wanneer zij solliciteren op deze vacature.