Medewerker beveiliging en receptie
Sta jij stevig in je schoenen? Zit gastvrijheid bij jou in het bloed? En weet jij allerlei verschillende situaties op een gepaste wijze op te lossen? Dan is de vacature medewerker beveiliging en receptie iets voor jou!

Wat je gaat doen
Als beveiliger voer je surveillance uit, controleer je alle ruimtes op brandgevaar en loop je sluitrondes. Merk je ongewenst gedrag op? Dan onderneem jij actie! Als beveiliger begrijp jij goed hoe belangrijk het is om onze patiënten en hun bezoekers te helpen. Jij bent dan ook vaak het eerste aanspreekpunt voor hen, bijvoorbeeld wanneer zij binnenkomen op de Spoedeisende Hulp. Ook help je patiënten, bezoekers en collega’s door het geven van de juiste informatie en hen te begeleiden naar de afdeling.
Tot jouw takenpakket behoren ook de nodige administratieve werkzaamheden bij de receptie. Zo help je collega’s bij het opnemen van de telefoon in de avonduren van maandag tot en met donderdag van 20.00 uur tot 07.00 uur en vrijdag van 18.00 uur tot maandag 07.00 uur. Ook ondersteun je bij het parkeerbeheer.
Daarnaast ben jij een onmisbare schakel bij calamiteiten in ons ziekenhuis. Zo verleen je assistentie bij incidenten en maak je deel uit van de calamiteitenploeg. Je wordt hiervoor opgeleid om te kunnen werken bij de eerste opvang van calamiteiten. Ook ben verantwoordelijk voor toegangs- en cameracontrole bij de ingangen en bij de Spoedeisende Hulp. Zo help je mee aan een veilige omgeving voor patiënten, bezoekers en collega’s.
Goed om te weten
In onze twee ziekenhuislocaties in Rotterdam en Schiedam is beveiliging 24/7 aanwezig. Dat betekent voor jou dat je flexibel inzetbaar bent, want op de afdeling worden dag-, avond- en nachtdiensten gedraaid. Je werkplek is op locatie Franciscus Vlietland in Schiedam. Mocht het nodig zijn, dan kunnen we ook een beroep op je doen om te werken op locatie Franciscus Gasthuis in Rotterdam.
Jouw profiel
- Je beschikt over een mbo 2 diploma Beveiliger.
- Je bent bereid om dag-, avond- en nachtdiensten te draaien.
- Je hebt een goede fysieke conditie.
- Je bent stressbestendig en hebt gastvrijheid hoog staan.
- Je beheerst de Nederlandse taal goed.
- Je vindt samenwerking met collega’s belangrijk.
Jouw aanbod
- Salaris volgens FWG 35 van de cao Ziekenhuizen. Dat is max. € 3.509,- bruto per maand op basis van 36 uur.
- In augustus 2025, februari 2026 én augustus 2026 stijgen de lonen conform cao elke keer met 2%.
- Maar ook een vaste eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van allebei 8,33%.
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract voor 36 uur per week.
- Een baan in een topklinisch ziekenhuis. Wat dat precies betekent lees je hier.
- Een fijne werksfeer: bij ons zijn de lijnen kort, communiceren we open met elkaar, zijn we collegiaal en vinden we humor belangrijk!
- Goede bereikbaarheid van onze locaties.
- Kinderopvang bij Fransje Plukkebol; ons eigen kinderdagverblijf.
- Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden waarin je bijvoorbeeld extra verlof koopt of een fiets aanschaft.
- Sporten met korting, stoelmassages, vitaalcoaching en nog veel meer!
Sollicitatieprocedure
Solliciteren
Ben je enthousiast geworden en misschien wel de perfecte match? Solliciteer dan via onze website. Je ontvangt direct een ontvangstbevestiging in je mail.
Selectie
We gaan direct met jouw sollicitatie aan de slag en bekijken op basis van je cv en (eventueel) je motivatiebrief of er een match is. We laten jou zo snel mogelijk weten of we je uitnodigen voor een kennismakingsgesprek.
Kennismakingsgesprek
In het kennismakingsgesprek onderzoeken we of we bij elkaar passen. En natuurlijk is dit ook voor jou hét moment om te beoordelen of jij jezelf straks ziet werken in Franciscus. Stel dus gerust al jouw vragen! Let op: vaak volgt er nog een tweede kennismakingsgesprek.
Contract & arbeidsvoorwaarden
Gefeliciteerd, we zijn een match! We nodigen je graag uit voor een telefonisch gesprek waarin onze collega’s van Werving & Selectie jou alles vertellen over onze arbeidsvoorwaarden, jouw salaris, contract en alle andere faciliteiten die we jou bieden.
Om bij Franciscus te kunnen werken, heb je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig. Deze wordt voor jou aangevraagd aan het eind van het sollicitatieproces. De kosten hiervoor worden door ons vergoed.
Welkom!
Wat fijn dat je bij ons start! Voor jouw eerste werkdag ontvang je een uitnodiging voor onze Franciscus onboardingapp. Zo kun je alvast vanuit huis, de trein of waar dan ook, kennis maken met ons ziekenhuis. En natuurlijk word je goed opgevangen en ingewerkt op de afdeling.
Zet de stap naar Franciscus
Heb je nog vragen over de vacature medewerker beveiliging en receptie? Neem contact op met Stephan Faulhaber, afdelingsmanager beveiliging, telefonie en receptie, via telefoonnummer 010-8935015.
Acquisitie plegen? Dat is voor deze vacature niet nodig.
Carmen Vermeulen - Nesse
Medewerker beveiliging en receptie

Nu geen baan voor jou?
Meld je aan voor de Franciscus jobalert. Komt er een passende vacature vrij? Dan ontvang je automatisch een mail.